応募・求人攻略

はじめに理学療法士（PT）、作業療法士（OT）、言語聴覚士（ST）といったリハビリ職は、医療・介護分野で欠かせない存在です。病院やクリニックだけでなく、通所リハビリテーション、訪問リハビリテーション、介護施設、さらにはスポーツ関連企業など活...

はじめに介護職は「資格が必須」な看護師と違い、無資格・未経験から始めることができます。そのため、40代以上で新たに実務者研修などの資格を取得して介護職としてチャレンジする方も多いです。その一方で、施設形態がたくさんあるので、業務内容、入居者...

はじめにインターネットで「看護師　求人」などと検索したときに上位表示されるほとんどは、求人サイトや転職エージェントです。数えきれないほど存在するサービスのなかで、「どのサイトを使えばいいの？」と迷う人も多いのではないでしょうか。人事担当者と...

はじめに医療・介護分野で転職を考えるとき、「信頼できる転職エージェントはどこだろう？」と考える方は多いでしょう。実際、数多くの転職エージェントが存在し、名前は違っても同じ企業が複数のブランドを運営しているケースもあります。例えば、エス・エム...

はじめに医療・介護分野で転職活動をするとき、利用できる求人サイトは数えきれないほど存在します。しかし、どのサイトも同じように見えて、運営企業の信頼性や求人情報の正確さには大きな違いがあります。おとり広告だけでなく、更新されていない古い求人が...

はじめに転職活動を始めると、まず多くの人が目にするのが「Indeed（インディード）」や「求人ボックス」、そして「Googleしごと検索」といった求人検索サービスです。これらはテレビCMや検索結果でよく見かけるため、「転職サイトといえばコレ...

はじめに漠然と転職活動を始めると「どのサービスを使えばいいのか？」と疑問に思う人は多いはずです。特に利用者が多いのが「転職エージェント」と「求人サイト（直接応募型）」。どちらも求人を探すためのサービスですが、仕組みや役割はまったく異なります...

私は病院や介護の人事担当者として10年以上、求人票を作成し、採用面接を担当してきました。その経験から言えるのは、求人の探し方と見極め方で転職の成功率は大きく変わるということ。今回は、直接応募を考えている方向けに「求人の探し方」と「求人票で見るべきポイント」を整理しました。

直接応募は、準備をしっかりしているかどうかで結果が大きく変わってくるんです。人事担当者の立場から言うと、書類の出来や情報収集の丁寧さって、思った以上に採否に直結します。「準備＝安心材料」なので、ここはがんばりどころですよ。

はじめに前回は看護師などの医療職、介護職の転職について、「直接応募が有利になる3つの理由」を紹介しました。採用の現場で働く人事担当として、これは今でも変わらない本音です。しかし、現実には直接応募だけではなかなか転職活動が進まない人もいます。...